欢迎访问政治工作信息网!今天是
 
 
您的位置> bet5365亚洲版>>中央企业优秀思想政治工作者事迹
 
2014年度中央企业优秀共青团干部申报材料——中电投中电远达环保公司 俞吉
来源: 集团公司团委 作者: 日期: 15.06.15

  俞吉,男,34岁,中共党员,硕士学历,工程师,自参加工作11年以来,先后在九龙发电厂、公司人事劳动部、总经理工作部工作,历经多个岗位的锻炼,从2010年9月起开始从事共青团工作,现担任中电投远达环保(集团)股份有限公司团委副书记(主持工作)。2014年,该同志结合企业管控调整和环保战略转型实际,以“坚定信心明方向,加强服务重引导,创新改革促发展,固本强基助成长”为总体要求,深入推进青春导航、青春建功、青春成才、青春奉献、青春建设“五大行动”,努力构建团青工作标准化体系,着力打造创新激励、技能提升、爱心奉献、学习协作、人文关怀“五大平台”,引导和推进青年在企业各项工作中积极进取、创新创造,在工作中成长,在成长中成才。

  一是大力推进青春导航行动。该同志通过多种载体和方式,组织团员青年深入了解社会主义核心价值观实质;以“青春激扬话改革,奋力实现中国梦”主题,组织做好2014年度公司工作会精神在青年员工中的宣贯落实;进一步完善团青网站平台和“映山红”志愿网站,逐步创建覆盖公司系统团员青年的信息沟通平台;开展“奉献岗位创造价值—我们的青春我们的梦”主题征文活动和“奉献十二五 岗位创价值”大讨论;深化分类引导工作,修订完善公司《引导青年工作手册》,逐步实现引导青年立体化、全方位;举办“青春?创新?梦想”青年论坛,让公司系统青年创新创效标兵走进基层单位、走进一线员工;持续组织开展“绚烂的年华”读好书分享活动,通过订购团刊杂志,发放励志类书籍,让团员青年充分汲取正能量。

  二是大力推进青春建功行动。该同志结合青年文明号活动二十周年系列活动,开展“学雷锋,树新风”、“弘扬雷锋精神,服务环保事业”活动;深化“管理提升,青年先行”主题活动,以机组级别检修为平台,以创建青年安全岗为措施,以青年安全教育和现场安全文化建设为主要内容,通过开展“安全生产,青年当先”、“团员身边无事故”、“安全生产尽职督察”等活动;持续深化“青年绿色环保行”团青品牌活动。围绕环保教育、节能环保、环保治理、环保公益等方面内容,持续开展娃娃读书会、环保小课堂等各种形式主题活动,引导青年牢固树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念,为建设美丽中国作贡献,初步形成具有远达特色团青环保品牌工作体系。

  三是大力推进青春成才行动。该同志牵头建立青年专业实践平台,加大对青年技术人才的培养力度。通过内部传帮带、开展专项技能培训和素质培养,提高青年员工的综合能力素质,针对“80后”专业技术人员,开展了“80后项目管理团队培养”活动,针对“90后”专业技术人员,开展了“青苹果培养计划”活动,通过培训及业务实践提升青年员工专业能力,逐步培养出具有潜力的骨干技术人员;探索开展“双通道”建设,经考核(考试)合格取得相应资格的青年员工,无岗位空缺未能上岗的可享受资格补助,对知识和技能的提高起到了助推作用;开展科技创新创效活动。以远达设计部和技术中心作为青年“创新创效”的实践基地,以博士工作团队为依托,努力挖掘潜能,鼓励团员青年勇担重任,主动参与环保工程等项目优化创新。一年来,公司系统青年在环保、发电、铝业领域创新创效过程中展现作为,成绩斐然,共实现设计创新优化数百项,新增专利23项,其中发明专利9项、实用新型专利14项,发表论文40余篇,累计节约工程成本超6000万元,参与制定国家及行业技术标准5项。

  四是大力推进青春奉献行动。该同志深入一线,与基层单位团干部和青年员工面对面、心贴心交流,实地了解青年员工的思想状况、工作生活。针对新入职大学生思想特点,三次前往狮子滩培训中心与今年公司系统新入职大学生交流座谈,话成长、谈事业、想未来,赠送励志类书籍,为成长提供正能量;从团员青年的兴趣爱好出发,结合公司生产经营实际,策划开展了卡拉OK大赛,迎新文艺汇演、单身青年交友联谊、趣味运动会、征文比赛、企业文化故事演讲比赛等丰富多彩的文娱活动,丰富文化生活,释放工作压力。公司系统团员青年自拍自导自演微电影《身影》、《待到槐花盛放时》,分别荣获重庆市廉政公益微视频创作活动二等奖和全国职工微电影大赛优秀作品奖;持续深化“映山红”青年志愿者活动,新增补“映山红”志愿者200余名,开展星级青年志愿者认定工作。一年来,组织公司系统青年志愿者多次前往双槐电厂完全小学、习水县二郎乡小学、远达希望小学看望慰问贫困学生和农民工子女,为他们健康成长提供力所能及的帮助。全年公司系统新增资助40名贫困生,为2所贫困山区学校捐赠物资;持续开展形式多样的环保公益活动,举办环保知识竞赛,加强环保公益行动的研讨和交流,组织团员青年深入社区,为居民赠送环保宣传资料,提供节能环保宣传咨询服务。

  五是大力推进青春建设行动。该同志加强基层团青管理,及时、规范设立团的组织,实现团组织全覆盖。重点指导了特许经营公司团委、节能技术公司团支部建立和催化剂公司、水务公司团总支换届工作。持续修订完善团青制度、流程和工作标准,印制了团青组织工作标准化记录手册,统一流程、规范格式,有力的推进标准化团支部建设;切实加强团干部的作风建设,健全团干部选拔机制,指导天泰铝业公司、催化剂公司等三级单位采取公开竞聘方式选拔基层团干部,给优秀青年员工成长成才提供了平台;开展团青评先表彰活动,“五四”青年节,表彰了一批优秀团员、优秀团干部和“五四”红旗团委(团总支),选树了一批青年文明号和青年岗位能手;开展以“提高团的吸引力和凝聚力”为主题团青专题调研,先后前往催化剂公司、特许经营公司、狮子滩发电公司等三级单位开展实地调研,通过召开专题座谈会、基层实地考察、发放问卷、个别访谈等形式,详细了解公司系统团青工作和团员青年现状以及存在的问题和不足,并研究制定了改进的思路和措施,为提升团青工作水平打下了坚实基础。

附件:

中国共产党新闻网 | 中国思想政治工作网 | 中国企业文化研究会网 | 中国文明网 | 共产党员网 | 中国共青团网 | 国资'委青年网

地址:北京市西城区金融大街28号院3号楼
通讯地址:北京 2201 信箱 邮编:100032 电话:(010)66298000
值班电话:(010)66216666 值班传真:(010)66216665 微波中继号:91868-XXXX 京ICP备06019531号

中电传媒股份有限公司新媒体中心设计维护
XML 地图 | Sitemap 地图